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Office du Senior

La cessation d’activités à l’âge de la retraite sépare la personne concernée de son ancienne source de revenu mensuelle. Ceci affectera, de près ou de loin, le cours habituel de sa vie. Outre cela, les dépenses deviennent grandissantes pour les personnes âgées : nourritures appropriées, suivi médical régulier, différents médicaments à acheter, etc. Pour être à la hauteur de ces défis, la création d’entreprise s’avère indispensable après la retraite.

Comprendre le processus de l’entreprenariat

D’une manière générale, la création d’entreprise doit répondre aux dispositions légales fixées par chaque législation. Cette dernière varie d’un pays à un autre. S’agissant des retraités, leur cas relève d’un régime juridique particulier. Pour plus d’informations, le site Office du Senior relate les procédures et démarches à suivre pour ceux qui désirent entreprendre après leur retraite. Il est à noter que l’intéressé doit impérativement rompre tout lien avec son ancienne entreprise avant de mettre en place la sienne.

D’un côté, cette option permet de gagner de revenus professionnels, à côté de la pension de retraite. De l’autre côté, le retraité change de statut juridique en devenant chef d’entreprise. Malgré cela, la loi fixe la somme maximale autorisée que le retraité peut percevoir à travers sa nouvelle activité. Au-delà de cette somme, il risquerait de ne plus pouvoir jouir de sa pension de retraite.

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